Η λέξη ηγεσία εξαπλώνεται στις επιχειρήσεις, σαν μια σταθερή ιδέα. Θα χρειαζόταν ηγεσία για να ηγηθεί, να διαχειριστεί, να εκπαιδεύσει, να κινητοποιήσει, να δημιουργήσει υποστήριξη. Γιατί όχι ? Από την άλλη πλευρά, "Αναπτύξτε την ηγεσία σας!" ακούγεται σαν εντολή, το λιγότερο, παράδοξο.
Πρώτον, αν συμμορφωθώ με αυτό, χάνω μέρος της ελεύθερης βούλησής μου - πώς τότε μπορώ να έχω ηγεσία; Τότε, η ηγεσία δεν αποφασίζει: εκδηλώνεται.
Τι κάνει την ηγεσία να συμβεί; Είναι ένα φαινόμενο που προκύπτει από μια σχέση μεταξύ ενός ατόμου αφενός και άλλων: της ομάδας του, των συναδέλφων του, των συνεργατών του και ευρύτερα εκείνων που διασταυρώνουν την πορεία του.
Η ηγεσία εκδηλώνεται σε ένα άτομο όχι μόνο λόγω των έμφυτων ή κεκτημένων ιδιοτήτων του, αλλά εξίσου από τη σχέση που δημιουργείται μεταξύ αυτών και εκείνων στους οποίους έχουν αντίκτυπο (εμπνέοντας, κινητοποιώντας, ενοποιώντας κ.λπ.), χωρίς να ξεχνάμε ρόλο που παίζουν αυτά τα «επηρεασμένα» στη σχέση.
Ένας τέτοιος διευθυντής έργου έχει ηγεσία επειδή ξέρει πάντα πώς να παραμένει ήρεμος σε περιόδους κρίσης ΚΑΙ περιβάλλεται από μια ομάδα με πίεση,
Ένας τέτοιος επικεφαλής τμήματος το έχει επειδή διατηρεί μια ακλόνητη αποφασιστικότητα, ενώ η ομάδα της υποχωρεί τακτικά σε αμφιβολίες,
Ένας τέτοιος επιχειρηματίας θα έχει ηγετική θέση μέσω των καινοτόμων ιδεών του, εμπνέοντας φθόνο και εμπιστοσύνη σε εκείνους που συναντά.
Έτσι, βλέποντας έτσι, πώς αναπτύσσουμε την ηγεσία μας;
Startingσως ξεκινώντας απαντώντας «αν θέλω», σε όποιον μας ζητήσει να το έχουμε. Αυτό ισοδυναμεί με την επιλογή κάποιου για τον εαυτό του, και παραδόξως, γυρίζοντας την πλάτη μας στην εντολή της ηγεσίας, έχουμε ήδη αρχίσει να την έχουμε. Με ακολουθείς;
Όταν αποφασίζουμε για τον εαυτό μας, στέλνουμε γύρω μας ένα μήνυμα - το οποίο πιστεύω ότι εμπνέει για ένα μέρος μας - της αυτονομίας, των δυνατοτήτων, της ελευθερίας. Κοιτάξτε τον ενθουσιασμό που μπορεί να δημιουργήσει η επιχειρηματικότητα σήμερα, εδώ είναι ένα παράδειγμα.
Είναι σαν να έρχεται η ηγεσία όταν σταματήσουμε να την ψάχνουμε άμεσα. Κι αν το κλειδί ήταν να ακολουθήσεις τον εαυτό σου;
Όντας ο ηγέτης του εαυτού σας, επιλέγοντας να βασιστείτε στις δυνάμεις σας και να πάτε προς αυτό που μας εμπνέει, μόνοι μας. Αυτό προϋποθέτει να γνωρίζετε καλά τον εαυτό σας: τις αξίες σας, τους οδηγούς, τις παραστάσεις, τους στόχους …
Είναι, λοιπόν, στη δύναμη αυτής της αυτογνωσίας και αυτής της αυτοπεποίθησης, τολμώντας να διαλέξεις πού θα πας και να κάνεις αυτό που πιστεύεις (και αυτό ξεκινά με μικρές χειρονομίες).
Τέλος, σημαίνει να μπαίνουμε σε μια σχέση με άλλους, να επικοινωνούμε, μερικές φορές να αφήνουμε τον εαυτό μας να εμπνευστεί από αυτούς. Όταν νιώθουμε απόλυτα σύμφωνοι με τον εαυτό μας, κάνουμε περισσότερο χώρο για τις ιδέες των άλλων, τη διαφορετικότητα και τις αντιξοότητες.
Η πεποίθησή μου είναι ότι όντας ο ηγέτης του εαυτού μας, γινόμαστε πιο εμπνευσμένοι για τους γύρω μας.
Τελικά, η ηγεσία είναι αυτό που συμβαίνει όταν είμαστε απασχολημένοι με το δικό μας δρόμο και τη δική μας φωνή.
Σχετικά με τον Συγγραφέα
δεν 
Karine AUBRY
Πιστοποιημένος προπονητής
Μέλος της AEC -EMCC - European Coaching Association
Εκπαιδεύτηκε στη Γαλλική Σχολή Προπονητών. Γίνετε προπονητής μετά από 15 χρόνια εμπειρίας σε συμβουλευτικές υπηρεσίες, διαχείριση έργων και ομάδες στον τομέα της πληροφορικής, της επικοινωνίας και του μάρκετινγκ. Υποστήριξη του ηγέτες και διευθυντές, ιδίως για τις διαπροσωπικές τους δεξιότητες, την ηγεσία τους, τη στάση τους και τις διαπροσωπικές τους δεξιότητες.
Το ιστολόγιό του: L'Oeil du Kolibri
Η επαγγελματική του ιστοσελίδα: http://www.kolibricoaching.fr
